Moms@Work: per favorire il rientro al lavoro delle mamme

Maternità e lavoro: un tema molto importante e di cui forse si parla ancora troppo poco. Pensate che nel nostro paese circa una donna su tre dopo la nascita di un figlio abbandono il posto di lavoro e si tratta di un dato fra i più alti in Europa.

Per questo voglio informarvi di un’iniziativa ideata da Gi Group (primo gruppo italiano nei servizi per il mondo del lavoro) che ha deciso di ha deciso di sostenere il progetto pilota Moms@Work coordinato da Cecilia Spanu e Anna Zavaritt. Si tratta di un progetto che ha un duplice e lodevole obiettivo: sia quello di cercare di aiutare le mamme (molto spesso qualificate) a rientrare nel mondo del lavoro ma anche quello di cercare di far comprendere alle varie aziende l’utilità (ed i conseguenti benefici) che potrebbero trarre dal lavoro flessibile.

In che modo? Fornendo ad entrambi servizi di recruitment e consulenza specializzati. Cecilia Spanu responsabile del progetto spiega

Nel nostro Paese solo una donna su quattro ha un part-time e spesso anche poco qualificato Questo perché gli strumenti di flessibilità e conciliazione nel mondo del lavoro sono ancora poco conosciuti e utilizzati dalle aziende, che li percepiscono come un costo anziché un’opportunità. In realtà diversi studi internazionali dimostrano che le politiche di flessibilità lavorativa hanno un alto rendimento sugli investimenti (Roi) e riducono sensibilmente turnover e assenze dei dipendenti, migliorando quindi le performance aziendali

Questo progetto in una prima fase ha quindi cercato di creare un data base di professioniste qualificate; al momento è in costruzione anche il database riservato alle aziende che si sono rese disponibili alla sperimentazione.

Queste invece le parole di Stefano Colli-Lanzi, Amministratore Delegato di Gi Group

Le mamme che lavorano sono le naturali rappresentanti della buona flessibilità, motivate a lavorare per obiettivi e ottimizzare tempi e produttività con elasticità contrattuale e retributiva. É stato naturale e consono alla nostra mission avviare questo progetto unico in Italia in particolare come agenzia per il lavoro possiamo mettere a disposizione tutta l’expertise che abbiamo maturato sui diversi servizi per il mercato del lavoro

Le mamme che desiderano entrare a far parte del progetto e le aziende interessate a questo nuovo servizio di intermediazione professionale potranno trovare tutti i riferimenti e le modalità di contatto con Gi Group sul sito internet www.momsatwork.it a partire dall’8 marzo oppure scrivere a [email protected]